Reáchtálann Grúpa Sealbhaíochta Huaihai Comhdháil Achoimre agus Moladh Oibre Lár na Bliana 2024 go mór

Athbhreithniú agus achoimre a dhéanamh ar chríochnú na spriocanna gnó agus forbartha don chéad leath den bhliain, anailís a dhéanamh ar an staid eacnamaíoch reatha, taighde a dhéanamh agus saincheisteanna agus constaicí a bhaineann le forbairt a réiteach, príomhthascanna a imscaradh don dara leath den bhliain, agus moladh a dhéanamh ar éachtaí gan íoc. chun meanma a threisiú a thuilleadh agus a chinntiú go gcríochnófar na spriocanna bliantúla go hiomlán, bhí Comhdháil Achoimre agus Moladh Oibre Lár na Bliana 2024 ag Grúpa Sealbhaíochta Huaihai ar 15 Iúil. D’fhreastail Rúnaí Páirtí agus Cathaoirleach an Ghrúpa, An Jiwen, ar an gcomhdháil agus thug sé óráid thábhachtach. Bhí Leas-Uachtarán Feidhmiúcháin an Ghrúpa, Han Yunzheng, i gceannas ar an gcomhdháil.

1

I láthair ag an gcomhdháil bhí Leas-Rúnaí Páirtí agus Leas-Uachtarán an Ghrúpa, Wang Guofeng; Leas-Uachtaráin An Guichen, Jia Yu, Jiang Bo, An Keyan, Yuan Ji, Xing Hongyan, Qin Wuyun, Fang Runxin; ceannairí cuideachtaí éagsúla; cadres os cionn leibhéal na rannóige; agus ionadaithe fostaithe. Ghlac ionaid bhrainse i gcomhlachtaí Feng Chontae, Chongqing, Shaanxi, agus Tianjin páirt sa chruinniú freisin.

2

Bhí Leas-Uachtarán Feidhmiúcháin an Ghrúpa, Han Yunzheng, i gceannas ar an gcomhdháil.

Ag 8:10 am, cuireadh tús leis an gcomhdháil leis an amhrán náisiúnta maorga.

3

Le linn na comhdhála, thug Rúnaí Páirtí agus Cathaoirleach an Ghrúpa, An Jiwen, óráid thábhachtach dar teideal “Feabhsaigh Cognition Straitéiseach, Neartaigh Measúnú Feidhmíochta, agus Cinntigh Forbairt Ardchaighdeáin.”

4

Dúirt an Cathaoirleach gur chuir an Grúpa treoir na tuarascála bliantúla oibre i bhfeidhm go dian sa chéad leath den bhliain, ag díriú ar chruthú luacha agus ar fhorbairt ardchaighdeáin a chur chun cinn. Trí mhúnla bainistíochta measúnaithe feidhmíochta a ghiaráil a chuireann béim ar nuálaíocht agus ar spriocanna foriomlána straitéiseacha, rinne siad anailís dhomhain ar bhunchúiseanna na n-easnamh maidir le spriocanna bliantúla a bhaint amach agus d'fheabhsaigh siad go leanúnach an córas measúnaithe feidhmíochta ar fud “taighde, táirgeadh, soláthar, díolacháin, seirbhís, bainistíocht agus pearsanra, ” inniúlachtaí feidhmíochta agus nuálaíochta a fheabhsú. Sa chéad leath den bhliain, bhí meicníochtaí oibre an Ghrúpa níos scagtha, tháinig méadú ar thionscnaimh na bhfostaithe, agus bhí feidhmíocht ghnó níos fearr - léirigh trí thionscal feithicle dul chun cinn seasta, agus táirgeadh micreafheithiclí agus díolacháin an Ghrúpa, ioncam cánach iomlán, agus ioncam iomlán fostaithe bainte amach ag fás dhá dhigit bliain ar bhliain. Rinne na trí thionscal Huaihai New Energy dul chun cinn suntasach maidir le tógáil foirne tallainne ardleibhéil, tógáil tionscadail, agus comhtháthú acmhainní. Tá tionscadail mhóra ar nós Huaihai Fudi, Huaihai Power, agus Zongshen Céim III ag dul chun cinn go hordúil. Tá éiceachóras eacnamaíoch tionscail ardchaighdeáin trilliún “332” an Ghrúpa ag éirí níos soiléire!

5

Thug an Cathaoirleach le fios, sa dara leath den bhliain, go dtapóidh an Grúpa deiseanna nua a bheidh mar thoradh ar bhabhta nua réabhlóide tionsclaíochta agus teicneolaíochta, go gcuirfidh sé i bhfeidhm go daingean an straitéis forbartha ardchaighdeáin “Teicneolaíocht mar Rí, Nuálaíocht mar Fhondúireacht,” agus díriú ar an tionscadal “One Heart with the Enterprise, One Direction with the Strategy, agus One Journey with the Career” a chur chun cinn. Déanfaidh siad pleanáil eolaíoch ar thalann theicniúil, obair thógála bonneagair bogearraí agus crua-earraí, ag cinntiú go gcuirfear i bhfeidhm go héifeachtach pleananna forbartha táirgí, pleananna forbartha nuálaíochta teicneolaíochta, agus samhlacha bainistíochta T&F. Trí leas iomlán a bhaint as suíomh ceannaireachta an Ghrúpa san earnáil micrea-fheithiclí, cuirfidh siad chun cinn go daingean an tiomáint dé-roth de "an tionscal feithiclí a uasghrádú agus an tionscal nua fuinnimh a chothú," ag cur go leanúnach le forbairt tiomáint dé-roth na margaí baile agus idirnáisiúnta. . I bhforbairt an tionscail fuinnimh nua, glacfaidh siad leagan amach atá ag breathnú chun cinn agus iltoiseach, daingneoidh siad an bunús forbartha le nuálaíocht agus cumhacht pléascach teicneolaíochta, agus déanfaidh siad deiseanna agus rianta nua a thapú i bhforbairt thionscal fuinnimh nua ian sóidiam, ag cur chun cinn ardteicneolaíochta go bríomhar. táirgí cadhnraí sóidiam-ian chun tionscal feithiclí, stóráil éadrom, cumhacht, agus tionscail nua "332" eile a chumhachtú le haghaidh léimneach agus forbairt idirnáisiúnta.

6

D’éiligh an Cathaoirleach go ndíreodh an Grúpa ar fhorbairt chomhordaithe ardcháilíochta na n-ocht dtionscal eacnamaíoch ardchaighdeáin “332”, ag teacht go dlúth leis na “Cúig Théama Nua”: Geilleagar Nua, Teicneolaíocht Nua, Múnla Nua, Foirm Nua, agus Huaihai Nua. . Áiritheoidh siad cumas táirgí agus margaíochta a mbeidh na caighdeáin arda acu “Talent First, Technology First, Quality First, Brand First”; tuiscint dhomhain a dhéanamh ar connotation agus conair phraiticiúil na táirgiúlachta cáilíochta nua, agus na “Cúig Straitéis” a chur i bhfeidhm chun táirgiúlacht nua cáilíochta a fhorbairt: Cáilíocht Nua, Faisnéise Digiteach, Sóidiam-ian, Éiceolaíoch agus Idirnáisiúnta. Gheobhaidh siad go cruinn na deiseanna nua a thugann táirgí ardteicneolaíochta cadhnraí sóidiam-ian sa réabhlóid forbartha tionscail feithicle agus fuinnimh nua, nuálaíochtaí teicneolaíochta, táirge, múnla agus tionsclaíochta a dhoimhniú go leanúnach, agus instealladh móiminteam nua d'fhorbairt leapfrog Huaihai agus fada. -téarma rathúnas.

7

Chuir an Cathaoirleach béim freisin ar an ngá atá le forbairt chomhordaithe éiceolaíoch na n-ocht dtionscal cáilíochta nua “332” a chinntiú trí na “Trí Óráid” a chur i bhfeidhm go córasach: Labhair ar Spriocanna, Labhair ar Choincheapa, Labhair ar Mhúnlaí, a chruthóidh ardcháilíocht nuálach agus córas eiseamláireach bainistíochta measúnaithe feidhmíochta éifeachtach. Ba cheart don Ghrúpa: 1) Eolas agus gníomh a aontú, cognaíocht straitéiseach a neartú, muinín straitéiseach a thógáil, agus cumas forghníomhaithe na seacht gcóras feidhmíochta “taighde, táirgeadh, soláthar, díolachán, seirbhís, bainistíocht agus pearsanra” agus na hacmhainní ceannaireachta nuálaíochta a fheabhsú. ; 2) Béim a chur ar shimplíocht, poiblíocht chothromaithe, oideachas, agus bainistíocht measúnaithe, agus an tsamhail bainistíochta measúnaithe feidhmíochta ardcháilíochta agus éifeachtach a chur i bhfeidhm go docht; 3) Meaitseáil eagraíocht, poist, buanna le spriocanna forbartha, coincheapa straitéiseacha, agus samhlacha bainistíochta, ag cur feabhas leanúnach ar chomhtháthú eagraíochtúil agus inniúlacht na foirne; 4) Coincheap luach a chothú de “Comhchruthú, Rath Comhroinnte, Win-Win,” agus an misean corparáideach “Fostaithe Rathúla, Fiontair Láidre, Sochaí Molta” a chomhlíonadh.

Le linn seisiún malairte na comhdhála, thug na Leas-Uachtaráin Jia Yu, Jiang Bo, Xing Hongyan, agus an Stiúrthóir Gu Xiaoqian óráidí. Thuairiscigh siad ar chur i bhfeidhm pleananna samhail gnó bliantúla, ar dhul chun cinn agus ar ghnóthachtálacha i spriocanna gnó agus ábhair straitéiseacha, agus roinneadh eispéiris maidir le forbairt ardchaighdeáin a chumasú trí mheasúnú ardcháilíochta.

8

Thug an Leas-Uachtarán Jia Yu óráid malairte.

9

Thug an Leas-Uachtarán Jiang Bo óráid malairte.

10

Thug an Leas-Uachtarán Xing Hongyan óráid malairte.

11

Thug an Stiúrthóir Gu Xiaoqian óráid malairte.

Chun sármhaitheas a mholadh, tagarmharcanna a shocrú, agus atmaisféar láidir meas, foghlama, agus dícheall a chruthú chun a bheith chun cinn, thug an chomhdháil ómós d’eagraíochtaí páirtí den scoth, oibrithe gnóthaí páirtí den scoth, cumannaithe den scoth, ardchomhchoiteanna nuálacha, agus ardtionscadail nuálacha atá tagtha chun cinn. ó 2024. Sa cheol dámhachtana lúcháireach, bhronn Rúnaí Páirtí an Ghrúpa An Jiwen, Leas-Rúnaí an Pháirtí Wang Guofeng, agus Ball Coiste an Pháirtí An Guichen dámhachtainí ar ionadaithe eagraíochtaí páirtí den scoth, oibrithe gnóthaí páirtí den scoth, agus cumannaithe den scoth, faoi seach; Bhronn na Leas-Uachtaráin An Keyan, Jia Yu, agus Jiang Bo dámhachtainí ar ionadaithe ó sheachtar ardchomhchoiteann nuálacha agus seachtar buaiteoirí tionscadail nuálacha. Ní hamháin gur dhearbhaigh na dámhachtainí obair chrua na gcomhchoiteann agus na ndaoine aonair ardleibhéil ach chuir siad le muinín agus spreagadh na bhfostaithe go léir chun oibriú go crua agus a bheith nuálaíoch.

12

Bhronn Rúnaí Páirtí an Ghrúpa An Jiwen dámhachtainí ar ionadaithe eagraíochtaí páirtí den scoth.

13

Bhronn Leas-Rúnaí an Pháirtí Wang Guofeng agus Ball de Choiste an Pháirtí An Guichen dámhachtainí ar ionadaithe oibrithe gnóthaí páirtí den scoth agus cumannaithe den scoth.

14

Bhronn an Leas-Uachtarán An Keyan dámhachtainí ar ionadaithe ó sheacht gcomhchoiteann nuálacha ardleibhéil.

15

Bhronn na Leas-Uachtaráin Jia Yu agus Jiang Bo dámhachtainí ar ionadaithe ó sheacht dtionscadal nuálacha.

16

Thug an t-oibrí gnóthaí páirtí den scoth Pei Guangjin óráid.

17

Thug an t-ionadaí aonair ardfhorbartha Hou Xinghu óráid.

D’iarr an chomhdháil ar na fostaithe go léir deis na comhdhála achoimre oibre lár na bliana seo a thapú, an straitéis bainistíochta fiontair “Cinntí Dea a Dhéanamh agus Buanna a Úsáid go Maith” a chur i bhfeidhm go dícheallach, cognaíocht straitéiseach a fheabhsú, measúnú feidhmíochta a neartú, iarracht a dhéanamh chun nuálaíocht a dhéanamh, aidhm ard a bhaint amach. , agus máirseáil ar aghaidh. Tríd an bhfealsúnacht gnó “Co-Creation, Shared Success, Win-Win” agus na straitéisí forbartha “Ceithre Ard” a chleachtadh go domhain, aontóidh siad a n-iarrachtaí, oibreoidh siad go dícheallach, agus scríobhfaidh siad le chéile caibidil nua d’fhorbairt léimneach ardcháilíochta do Huaihai.

Údar: Huai Wen

Grianghrafadóireacht: Zhang Yiming

Físeán: An Zihao

Eagarthóir: Jiao Cang

Léirmheas: Zhang Wei


Am postála: Jul-16-2024